“中午飯吃不好，下午工作就不可能幹好；中午飯吃不好，大家就不會堅守崗位；如果恰好當事人請客，可能就出去吃人家的了，這事關法院形象，還有腐敗之嫌，都是隱患”。如果從這一句話來看，領導要求庭長要學會做飯炒菜，的確有幾分道理，而且其初衷也是好的。但如果真像最初報道中所說，法院將此作為硬杠杠，特別是一些基層法院做出“庭長一個月學不會做飯就要調離崗位”、“將此納入年終法庭目標考核內容，不符合要求的實行一票否決，取消年終評獎評先資格”等規定，就有點像笑話了。
即便是法盲，恐怕也懂得法官“辦好案”比“做好飯”重要，而且兩者之間並無必然聯繫。真正應該練好廚藝的是廚師，而非庭長。就算讓庭長練到可以搶廚師飯碗，領導來檢查，八大菜系每個都炒一盤上來，那也無助於提高辦案水平。法院是依法治國的關鍵一環。所以，作為法院的領導，在決策之前先要考慮一下實際情況，並依照相關程序來辦；其次，各級下屬法院，也不能只唯上，不唯實，甚至不守規章制度；還要建立相應的渠道，將基層的不同意見反饋上去，使一些規定得以及時修正。
當然，從河南省高院的澄清來看，“庭長必須會做飯炒菜”系誤讀，真正考核的是“五小工程”(小食堂、小宿舍、小菜園、小圖書室、小活動室)落實情況，而非庭長會不會做飯。我們願意相信這是一個誤會，但也免不了心存疑慮。在過去，已有太多的官方說法前後矛盾。
針對腐敗問題的預防，國家並非沒有相關法規，中央也有八項規定，只要嚴格遵守，並且執法必嚴，違法必究，就足以發揮作用。地方上有所創新當然是可以的，但千萬不要讓創新變了味兒。（時間：4月22日 來源：城市信報 作者：海若非 本文略有删節） |
